Mr. Will Powers, bedst kendt som vinder af den første sæson af The Tester show på PlayStation Network, var indtil for nylig en PR-generalist hos Sony Computer Entertainment America. Han er nu arbejdsløse, fordi Sony havde fyringer i deres PR-afdeling for nylig. Efter Powers mistede sit job, sagde han alle følgende på Twitter (bemærk, at disse tweets siden er blevet fjernet, selvfølgelig):
& ldquo; Du er nødt til at spekulere på, hvad fanden PlayStation tænkte æglæggende off mere end halvdelen af deres software PR hold gå i feriesæsonen & rdquo;. & ldquo; i typiske fashion de sender titler ud for at dø, fordi de ikke har PR support & mdash ; LBPK, Sports Champions 2, Wonderbook & rdquo;. & ldquo; Værste del det, PR-afdelingen allerede var under-bemandet. Jeg har ondt af dem, der forbliver der, fordi deres arbejdsbyrde netop fordoblet & rdquo;. & ldquo; PR er ikke-indtægtsskabende, men har en pris meget lave driftsomkostninger i relative tal til deres resultater. Udlægning off at reducere omkostningerne giver ikke mening & rdquo;. & ldquo;. Allerede de outsourcet helt for meget arbejde til overpris agenturer, så fyre er kun vil forværre et eksisterende problem & rdquo ; & ldquo; Pointen med at have eksterne agenturer er, så du kan skalere tilbage uden fyringer, ikke fritstille så du kan ramp-up & rdquo;. & ldquo; Intern PR hold har produkt loyalitet og tjener kun én mester. Ingen af delene kan siges om agenturer, selv om der er nogle udvalgte personer & rdquo; & ldquo;. Det er sagt, er du nødt til at sætte spørgsmålstegn prioriteterne i virksomheden som helhed - Hvad det punkt af AdHoc multiplayer, når ingen har en Vita & rdquo;? & ldquo; Sony generelt tjener for mange mestre. Hvert selskab skal fungere selvstændigt. PlayStation bør ikke lide b /c tv'er er overpris & rdquo;. & ldquo; Det er alt er sagt, fordi jeg virkelig gerne og bekymrer sig om PS produkt, men de bliver stækket fra succes internt & rdquo;. *** nu, jeg vil tale om PR folk, med hvem jeg skal beskæftige hele tiden, da jeg arbejder som freelance spil journalist. Her er en kendsgerning: der er en masse mennesker som mig derude kappes for den tid og opmærksomhed videospil PR folk, der arbejder for de store forlag. Denne verden er mærkeligt, for i stedet for PR mennesker, der har at forfølge os journalister, vi er nødt til at forfølge dem. Og det kan være svært at få deres opmærksomhed, hvis du ikke arbejder for et stort navn selskab som IGN eller GameSpot, fordi de ikke ved, om at afsætte tid til uafhængige som mig, der ikke nødvendigvis vide, hvor deres næste historie vil blive offentliggjort, er umagen værd på bundlinjen. Vi ønsker alle at dække deres ting, men de har ikke rigtig brug for os alle til at sælge deres ting til masserne. Jeg kan ikke rigtig bebrejde dem for at tage det perspektiv. Det er en virksomhed, efter alle. De skal gøre, hvad der er bedst for dem. I betragtning af, at det er til tider meget vanskeligt at gøre oprindelige dækning af produkterne fra de store forlag, kan jeg ikke undgå at føle, som om Sony skære PR personale vil være en dårlig ting for de små fyre som mig. Det er kun kommer til at gøre det sværere for dem at besvare mine e-mails og telefonopkald, fordi de bliver nødt til at prioritere de store sites endnu mere end de allerede har. Som for at gå med eksterne bureauer i stedet for i -House mennesker, jeg ikke nødvendigvis har et problem med det. Ja, det kan være dyrere for dem end at bruge deres eget talent - Jeg ved ikke noget om det - men jeg ved, at nogle af mine bedste PR-kontakter arbejde for agenturer. Jeg har ikke fundet, at disse folk er mindre i stand til at sælge de produkter, end in-house folk. Hvis jeg skulle gætte, hvorfor Sony er æglæggende PR folk ud, er det fordi de simpelthen ikke har meget at sælge i den nærmeste fremtid. Sony, meget mere end Microsoft, synes at være gearing ned til enden af konsollen generation. Til dokumentation for dette, bare se på deres kommende first-party lineup for resten af i år og næste år, og sammenligne det med, hvad de lagt ud sidste år. Powers, ligesom de fleste mennesker, der lige har mistet deres job, er sandsynligvis temmelig gal og /eller ked lige nu. Jeg ved ikke, om han har mistet perspektiv, så jeg vil ikke sige, at han har. Han kunne være præcist beskriver situationen på SCEA lige nu for alle jeg kender. Men jeg tror ikke, selv om han er ved at blive helt ærlig, at det er en katastrofe for dem. Det kan gøre mit liv lidt sværere, dog.